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Praticien Niveau 2 en PNL - Les outils du changement

À qui s'adresse ce stage ?

Ce stage s’adresse à tous les professionnels de la relation d’aide, de la formation, de l’enseignement, du secteur social et de la santé, aux coachs, aux cadres, aux managers…
À toutes les personnes qui souhaitent améliorer leurs relations avec autrui et avec eux-mêmes.

Un parcours en PNL de 6 jours au moins est pré-requis que vous l'ayez suivi à Nantes, à Paris, à Angers, à Rennes ou ailleurs en France en Anjou en Vendée ou en Bretagne...

En modélisant des psychothérapeutes de grand talent comme Milton Erickson (hypnose), Fritz Perls (Gestalt therapy), Virginia Satir (thérapies familiales), les pionniers de la PNL ont mis au point des outils d’intervention particulièrement efficaces.

Le but de ce stage est de permettre à chacun d’utiliser les outils afin de mobiliser et construire de nouvelles ressources, limiter l’aspect traumatisant d’une expérience, désactiver des scénarios négatifs récurrents, mieux vivre ses conflits internes, recadrer un comportement gênant.

Chacun expérimente les outils sur lui même, et apprend à les utiliser pour aider une autre personne à réaliser des changements.

Avant d'aborder "l'espace problème", nous trouvons préférable d'explorer tout ce qui va bien dans la vie des gens et plus largement "l'espace solution":

  • Le chemin du bonheur
  • Les stratégies
  • La posture d’excellence
  • Les valeurs
  • L’échelle de DILTS
  • L’état présent, l’état désiré
Les objectifs

A l’issue de ce module, le stagiaire sera capable de mettre en œuvre les techniques suivantes :

  • Mobiliser les ressources d’une personne
  • Se réapproprier le passé comme un réservoir de ressources
  • Aider la personne à amplifier ses ressources, en combiner pour en construire de nouvelles, construire des parcours émotionnels
  • Explorer et modéliser les compétences
  • Mobiliser ses compétences non verbales
  • Distinguer les différents niveaux logiques

 

Lorsque rien n'apparaît de positif au niveau des comportements, on peut rechercher au niveau de l'intention.

Il y a toujours des intentions positives et quelques techniques permettent de les trouver :

  • Le recadrage en 6 étapes
  • Le swish
  • Accueillir les critiques et les objections d’une manière adaptée et constructive
  • La stratégie pour rester connecté à l’intention positive
  • L’état présent
  • Le Milton modèle
  • Les recadrages verbaux
  • L’état présent, l’état désiré
Les objectifs

A l’issue de ce module, le stagiaire sera capable de mettre en œuvre les techniques suivantes :

  • Distinguer la personne et son comportement
  • Distinguer le comportement et l’intention
  • Distinguer l’intention et les conséquences
  • Communiquer à partir de l’intention positive
  • Percevoir une objection et explorer les besoins sous-jacents,
  • Trouver des manières plus motivantes de les satisfaire,
  • Modifier des comportements inadaptés et des symptômes,

Les émotions sont des aides à la décision et le moteur de l'action, comment mieux les vivre et les mobiliser :

  • Construction, empilage et transfert de ressources,
  • Chaînage de réorientation,
  • Changement d’histoire,
  • Les ancrages visuels, auditifs et kinesthésiques
  • L’état présent, l’état désiré et le quoi faire quand

Les objectifs

A l’issue de ce module, le stagiaire sera capable de mettre en œuvre les techniques suivantes :

  • Dissoudre des états émotionnels inadaptés,
  • Créer des parcours émotionnels plus adaptés,
  • Utiliser les ancrages visuels, auditifs et kinesthésiques pour déclencher au moment voulu un état interne particulier,
 

Les conflits entre les personnes ou à l'intérieur d'une même personne indique que des valeurs n'ont pas été prises en compte.

Comment à partir de cette idée réptablir les processus de coopération:

  • L’identification des parties
  • Le recadrage spatial
  • Les différentes phases d’une négociation,
  • L’incongruence séquentielle et l’incongruence simultanée
  • « Quoi faire quand » approfondi

La dernière journée est consacrée à la validation définitive des acquis à l’aide de tests finaux en vue de l’obtention du certificat de Praticien en PNL.

 

Les objectifs

A l’issue de ce module, le stagiaire sera capable de mettre en œuvre les techniques suivantes :

  • Identifier et nommer des parties en conflit,
  • Permettre aux parties de se reconnaître et de poser les bases d’un dialogue constructif,
  • Trouver, en cas de conflit, les intentions positives et des objectifs communs,
  • Établir des protocoles de dialogue et de coopération entre parties.

 

Dernier module de votre parcours

 

 

Les objectifs

Dominique Laugero

visuel formateur

J'ai le plaisir d'animer les cursus consacré à la PNL

Praticien Niveau 1 en PNL

Praticien Niveau 2 en PNL

Maître Praticien en PNL

Enseignant Certifié en PNL

Bertrand HĂ©not

visuel formateur

J'ai créé Hexafor en 1992.

Au sein d'Hexafor je contribue à l'animation des cycles :

Pratiques Narratives, Hypnose ericksonienne et PNL

et j'en assure la responsabilité pédagogique.

J'anime des formations dans le monde de l'action sociale.

 

Praticien Niveau 2 en PNL - Les outils du changement

Calendrier

Explorer les expériences vivantes - 2 jours

  • du lundi 4 au mardi 5 fĂ©vrier 2019
  • du jeudi 12 au vendredi 13 septembre 2019

l'intention positive - 2 jours

  • du jeudi 28 au vendredi 29 mars 2019
  • du jeudi 10 au vendredi 11 octobre 2019

Mobiliser les Ă©motions - 3 jours

  • du mercredi 3 au vendredi 5 avril 2019
  • du mercredi 27 au vendredi 29 novembre 2019

Les outils de coopération - 2 jours

  • du lundi 13 au mardi 14 mai 2019
  • du jeudi 9 au vendredi 10 janvier 2020

Certification - 3 jours

  • du mercredi 26 au vendredi 28 juin 2019
  • du mercredi 12 au vendredi 14 fĂ©vrier 2020

Praticien Niveau 2 en PNL - Les outils du changement

Tarifs

Les tarifs des formations sont calculés en fonction de votre situation (voir ci-dessous) et du nombre de modules que vous souhaitez suivre.

NombreT1*T2*T3*
11 680,00 €2 400,00 €3 360,00 €
21 680,00 €2 400,00 €3 360,00 €
31 680,00 €2 400,00 €3 360,00 €
41 680,00 €2 400,00 €3 360,00 €
51 680,00 €2 400,00 €3 360,00 €
61 680,00 €2 400,00 €3 360,00 €

T1 : particuliers

T2 : travailleurs indépendants ou salariés d'entreprises de moins de 10 salariés

T3 : salariés d'entreprises de plus de 10 salariés